เพิ่มเพื่อน

HR INSIGHTS

วิกฤตแรงงานสูงวัยในประเทศไทย:

ทางออกที่เป็นไปได้ก่อนจะสายเกินไป

Brought to you by:

Sprout-X-G Logo

วันที่ 28 มกราคม 2568 | 15:00 น. - 16:00 น. (เวลาประเทศไทย)

ภาพรวมงาน

แรงงานไทยที่ลดลงอย่างรวดเร็วเป็นวิกฤตที่ซับซ้อนและสำคัญ ซึ่งธุรกิจต่างๆ จำเป็นต้องรีบดำเนินการแก้ไขโดยด่วน ในปีนี้ จะมีคนออกจากตลาดแรงงานมากกว่า 300,000 คน ส่งผลให้แรงงานที่เหลืออยู่ต้องรับภาระดูแลผู้ที่ไม่ได้ทำงานมากขึ้นเรื่อยๆ เมื่อกำลังแรงงานลดลงและมีแรงกดดันทางเศรษฐกิจเพิ่มขึ้น ธุรกิจต่างๆ จำเป็นต้องปรับตัวเพื่อรักษาประสิทธิภาพและความสามารถในการแข่งขัน แต่ทักษะดิจิทัล ความรู้ และการลงทุนด้านการฝึกอบรมในประเทศไทยยังอยู่ในระดับต่ำเมื่อเทียบกับประเทศเพื่อนบ้านในภูมิภาค เชิญร่วมสัมมนาออนไลน์ฟรีกับ Grant Thornton และ Sprout Solutions เพื่อค้นหากลยุทธ์ที่จะช่วยรับมือกับการเปลี่ยนแปลงทางประชากรเหล่านี้ และเตรียมองค์กรของคุณให้พร้อมรับมือกับอนาคต

Ratna Wright

Ratna Wright

Grant Thornton Partner, Business Consulting

Ratna Wright มีประสบการณ์กว่า 20 ปีในด้านการพัฒนาการลงทุนในทรัพยากรบุคคล ภาวะผู้นำ และการเปลี่ยนแปลงธุรกิจ จากการทำงานร่วมกับธุรกิจ SME บริษัทข้ามชาติ และบริษัทของคนไทยในหลากหลายอุตสาหกรรม ทำให้ Ratna มีความเชี่ยวชาญโดดเด่นในการรับมือกับหนึ่งในความท้าทายที่สำคัญที่สุดของประเทศไทย นั่นคือแรงงานสูงวัย ในสัมมนาออนไลน์นี้ เธอจะมาแบ่งปันข้อมูลเชิงลึกที่นำไปปฏิบัติได้จริงและแนวทางแก้ไขที่จะช่วยให้ธุรกิจสามารถปรับตัวและเติบโตท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงทางประชากร อย่าพลาดโอกาสดีๆ ในการเรียนรู้กลยุทธ์ที่มีคุณค่าจากผู้เชี่ยวชาญที่มุ่งมั่นสร้างการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย
Charasporn Uppawong

Charasporn Uppawong

Grant Thornton Director, Human Capital Consulting

Charasporn Uppawong มีประสบการณ์กว่า 14 ปีในด้านทรัพยากรบุคคล โดยเชี่ยวชาญในด้านการสรรหาและพัฒนาบุคลากร การเปลี่ยนแปลงองค์กรด้าน HR การบริหารการเปลี่ยนแปลง และการออกแบบองค์กร จากประสบการณ์การทำงานอย่างกว้างขวางกับบริษัทข้ามชาติขนาดใหญ่ รวมถึงบริษัทญี่ปุ่นในประเทศไทยและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ Charasporn ได้นำความรู้เชิงลึกในอุตสาหกรรมและวิธีการที่พิสูจน์แล้วมาใช้ในการนำเสนอโซลูชั่นด้าน HR ที่ทันสมัย ในสัมมนาออนไลน์นี้ เธอจะมาแบ่งปันกลยุทธ์ในการรับมือกับวิกฤตแรงงานสูงวัย โดยเน้นที่การบริหารจัดการบุคลากร การวางแผนสืบทอดตำแหน่ง และการสร้างความแข็งแกร่งให้องค์กร ร่วมรับฟังข้อมูลเชิงลึกที่มีคุณค่าจากผู้เชี่ยวชาญด้าน HR ที่ทุ่มเทสร้างการเปลี่ยนแปลงที่ส่งผลกระทบในเชิงบวกให้กับองค์กร

สิ่งที่คุณจะได้จากงานนี้

เข้าใจผลกระทบทางเศรษฐกิจจากแรงงานสูงวัย

กลยุทธ์ในการรับมือกับการขาดแคลนแรงงาน

วิธีรักษาและสร้างการมีส่วนร่วมของพนักงานสูงวัยอย่างมีประสิทธิภาพ

การนำเทคโนโลยีมาใช้เพื่อเสริมสร้างความยั่งยืนของแรงงาน

การวางแผนกลยุทธ์ด้านแรงงานในระยะยาว

ลงทะเบียนเข้าสัมมนา

โซลูชันด้าน HR ที่ได้รับการยอมรับระดับโลก

โซลูชันด้าน HR ที่ได้รับการยอมรับระดับโลก

เราได้รับความไว้วางใจ และความน่าเชื่อถือ การันตีโดยรางวัลจาก G2 และ Capterra ในฐานะบริการ HR Solution ที่ดีที่สุด อีกทั้งเรายังให้ความสำคัญต่อข้อมูลส่วนตัว และความปลอดภัย รับรองโดย ISO
รางวัลอื่นๆ ที่เราได้รับ อาทิ Philippine Daily Inquirer Growth Champion, Great Place to Work, Asia CEO

Sprout Solutions Top 50 HR Products
Capterra icon
G2 Badge rating
ISO Certified Sprout Solutions
Philippine daily inquirer
Great Place to work Sprout Solutions

รางวัลอื่นๆ อีกมากมาย

Sprout Recognitions and Awards for the whole region of Asia
Sprout Recognitions and Awards for the whole region of Asia
Sprout Recognitions and Awards for the whole region of Asia
Scroll to Top