พลิกโฉมการบริหารเงินเดือน

เปลี่ยน Compliance ให้เป็นความมั่นใจ

วันที่: 26 พฤษภาคม 2569 | เวลา: 10:00 น. - 11:25 น. (GMT +7)

*สัมมนานี้จัดขึ้นเป็นภาษาไทย

ภาพรวมสัมมนา

เซสชันนี้จะพาไปสำรวจความท้าทายด้าน Payroll ที่ HR ต้องเผชิญในบริบทของกฎระเบียบที่เปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่อง ตั้งแต่การปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านภาษีและประกันสังคมของประเทศไทย ไปจนถึงการบริหารจัดการความซับซ้อนที่เพิ่มขึ้นตามการเติบโตขององค์กร พร้อมทั้งเจาะลึก Pain Point ที่พบบ่อย เช่น ความผิดพลาดจากการทำงานแบบ Manual ข้อมูลที่กระจัดกระจาย และการเปลี่ยนแปลงของกฎหมาย โดยจะมีการแนะนำแนวทางเชิงปฏิบัติในการวางรากฐาน Payroll ที่ถูกต้อง น่าเชื่อถือ และสามารถรองรับการขยายตัวในอนาคตได้

นอกจากนี้ เซสชันยังครอบคลุมถึงการเปลี่ยนผ่านจากระบบ Payroll แบบ Manual ไปสู่ระบบอัตโนมัติ ว่าควรเริ่มต้นเมื่อไร และจะรักษาความถูกต้องในช่วงที่องค์กรกำลังเติบโตได้อย่างไร รวมถึง Best Practices ในการเตรียมความพร้อมสำหรับ Audit การลดความเสี่ยงด้าน Compliance และการทำงานร่วมกันระหว่างทีม HR และ Finance อย่างมีประสิทธิภาพ โดยสุดท้ายจะชี้ให้เห็นว่า ระบบ Payroll ที่โปร่งใสและบริหารจัดการอย่างเป็นระบบ จะช่วยเสริมสร้างความเชื่อมั่นของพนักงาน และยกระดับความน่าเชื่อถือขององค์กรได้อย่างไร

ประเด็นสำคัญที่จะได้รับ

วางรากฐาน Payroll ที่แข็งแรงตั้งแต่เริ่มต้น

เข้าใจองค์ประกอบสำคัญของ Payroll เช่น โครงสร้างเงินเดือน (Salary Structure), ค่าตอบแทนเพิ่มเติม (Allowances), รายการหัก (Deductions), OT และสวัสดิการ พร้อมแนวทางการออกแบบกระบวนการที่ช่วยลดข้อผิดพลาด และรองรับการเติบโตของธุรกิจในอนาคต

มั่นใจในความถูกต้องตามกฎหมาย Payroll ของไทย

เรียนรู้หลักการสำคัญด้านภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา (PND1), ประกันสังคม (SSO) และการยื่นรายงานตามกฎหมาย รวมถึงจุดพลาดที่พบบ่อยในองค์กร SME และวิธีหลีกเลี่ยงความเสี่ยงหรือค่าปรับ

ลดงาน Manual และความผิดพลาดใน Payroll

มองเห็นความเสี่ยงของการใช้ Spreadsheet เช่น ข้อมูลซ้ำซ้อน การคำนวณผิดพลาด และปัญหาเวอร์ชันไฟล์ พร้อมแนวทางปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นด้วยระบบดิจิทัลและ Automation

ประยุกต์ใช้แนวทาง Payroll จากประสบการณ์จริง

รับฟัง Insight จากประสบการณ์ของ Plizz ในการจัดการ Payroll ในองค์กรจริง ทั้งการรับมือกับความซับซ้อนในระดับองค์กร การรักษาความถูกต้องภายใต้แรงกดดัน และการประสานงานระหว่างทีม HR และ Finance อย่างมีประสิทธิภาพ

จองที่นั่งของคุณตอนนี้!

โซลูชันด้าน HR และโปรแกรมบริหารงานบุคคลที่ได้รับการยอมรับระดับโลก

เราได้รับความไว้วางใจจากบริษัทชั้นนำ พร้อมรางวัลการันตีจาก G2 และ Capterra ในฐานะผู้ให้บริการ HR Solution ที่ดีที่สุด โดยเราให้ความสำคัญต่อข้อมูลส่วนตัวและความปลอดภัยของข้อมูล รับรองโดย ISO รางวัลอื่นๆ ที่เราได้รับ อาทิ Philippine Daily Inquirer Growth Champion, Great Place to Work, Asia CEO

Sprout Solutions Top 50 HR Products
Capterra icon
G2 Badge rating
Philippine daily inquirer
Great Place to work Sprout Solutions

รางวัลอื่นๆ อีกมากมาย

logo COE
logo Asia CEO Awards
logo DTI
Scroll to Top